HMSleder.no
Start HMS-kurset nå
Bransjetilpasset HMS-kurs

HMS-kurs for daglig leder i frisør, hudpleie og velvære

Frisør- og velværebransjen har høy forekomst av yrkessykdommer til tross for at bransjen virker lite farlig utad. Kjemisk eksponering fra hårfarger, permanentmidler og desinfeksjonsprodukter er den mest dokumenterte helserisikoen. Langvarig stående arbeid og ensidige bevegelser gir muskel- og skjelettlidelser blant majoriteten av frisørene. Som daglig leder plikter du etter Arbeidsmiljøloven § 3-5 å ha gjennomgått HMS-opplæring og sørge for at risikoene er kartlagt og redusert.

opp til 30 %

Frisører med yrkeseksem

kortere enn snittet

Gjennomsnittlig karrierelengde pga. yrkessykdom

~50 %

Andel med muskelplager i nakke/skulder

Betal kun etter bestått eksamen — ingen binding

Se din bransjespesifikke HMS-håndbok

HMS-håndbok — forhåndsvisning

HMS-HÅNDBOK

Ditt firma AS

Frisør, hudpleie og velvære

Utarbeidet 30. mai 2026

Innholdsfortegnelse

  1. 1Mål og policy for HMS-arbeidet
  2. 2Risikofaktorer i Frisør, hudpleie og velvære
  3. 3Lover og forskrifter
  4. 4Rutiner og prosedyrer
  5. 5Avvikshåndtering
  6. 6Verneombud og AMU
  7. 7Årsgjennomgang

Identifiserte risikofaktorer

  • Kjemisk eksponering fra hårfargestoffer (p-fenylendiamin, resorcinol)
  • Eksem og allergi fra permanentmidler og blekningsmidler
  • Innånding av løsemidler fra lakk og negleprodukter
  • + 5 flere risikofaktorer…

Lovgrunnlag

Arbeidsmiljøloven § 3-5

Arbeidsgivers plikt til HMS-opplæring for øverste leder

Fullt innhold tilgjengelig etter kurs
Start kurset og få din HMS-håndbok

Betal kun etter bestått eksamen — ingen binding

HMS-risikoer i Frisør, hudpleie og velvære

Disse er de viktigste HMS-farene du som leder i frisør, hudpleie og velvære er ansvarlig for å kartlegge og håndtere.

  • Kjemisk eksponering fra hårfargestoffer (p-fenylendiamin, resorcinol)
  • Eksem og allergi fra permanentmidler og blekningsmidler
  • Innånding av løsemidler fra lakk og negleprodukter
  • Muskel- og skjelettbelastning fra langvarig stående arbeid
  • Karpaltunnelsyndrom fra klipping og massasje
  • Smitterisiko ved hudbehandling og neglarbeid
  • Elektrisk fare fra varme styling-verktøy
  • Psykososialt press i serviceyrke med tett kundekontakt

Hva kurset dekker

14 moduler + bransjespesifikt innhold for frisør, hudpleie og velvære

Arbeidsmiljøloven

Dine plikter og ansattes rettigheter etter AML § 3-5

Systematisk HMS-arbeid

Internkontrollforskriften — bygg opp ditt HMS-system

Risikovurdering

Konkrete metoder tilpasset frisør, hudpleie og velvære

Avvikshåndtering

Hvordan registrere, behandle og lære av avvik

Verneombud og AMU

Ditt samarbeid med de ansattes representanter

Psykososialt arbeidsmiljø

Vern mot stress, trakassering og utbrenthet

Lovgrunnlag for frisør, hudpleie og velvære

Disse lovene og forskriftene er særlig relevante for din bransje og gjennomgås i kurset.

Arbeidsmiljøloven § 3-5

Arbeidsgivers plikt til HMS-opplæring for øverste leder

Forskrift om utførelse av arbeid § 6-1

Kartlegging og risikovurdering ved arbeid med kjemiske stoffer

Kjemikalieforskriften § 3

Krav til stoffkartotek og sikkerhetsdatablad for alle kjemikalier

Arbeidsmiljøloven § 4-2

Krav til tilrettelegging for å hindre helseskadelig repetitivt arbeid

Hvem er kurset for?

SalongeierDaglig lederAvdelingslederFaglig leder

Hva sier ledere i frisør, hudpleie og velvære?

Jeg visste ikke at jeg hadde plikt til å lage riskovurdering for hårfargeprodukter. Kurset åpnet øynene mine — og hjelp meg å unngå potensielt store bøter.
S

Silje Berg

Daglig lederFrisør & Co

Vanlige spørsmål — Frisør, hudpleie og velvære

Trenger frisørsalongeier HMS-kurs?

Ja, alle arbeidsgivere med ansatte er pliktige til å gjennomgå HMS-opplæring etter Arbeidsmiljøloven § 3-5. Dette gjelder selv om du kun har én ansatt — for eksempel en lærling.

Hva er stoffkartotek og er vi pliktige til å ha det?

Stoffkartotek er en systematisk oversikt over alle kjemiske produkter dere bruker med tilhørende sikkerhetsdatablad. Alle virksomheter som bruker kjemikalier er pliktige til å ha dette. Kurset hjelper deg å forstå innholdet og bruken.

Hva gjør jeg hvis en ansatt utvikler allergi mot hårfarger?

Du plikter å registrere dette som et avvik, gjennomføre risikovurdering og vurdere omplassering eller tilrettelegging. Vedvarende kjemisk eksponering etter kjent allergi er et alvorlig HMS-brudd. Kurset gjennomgår avvikshåndteringsprosedyren.

Gjelder HMS-plikten også for selvstendige næringsdrivende frisører?

Selvstendig næringsdrivende uten ansatte har en begrenset HMS-plikt, men dersom du leier ut stoler til andre frisører (incheckere), er du i praksis arbeidsgiver og HMS-plikten gjelder fullt ut.

Inkludert — 12 måneder gratis

Et levende HMS-system for frisør, hudpleie og velvære

En HMS-håndbok som samler støv i en perm er ikke et HMS-system. Det er papirtiger. Arbeidstilsynet og dine ansatte fortjener noe bedre — og loven krever at HMS-arbeidet er systematisk og kontinuerlig, ikke en engangsjobb.

Etter bestått eksamen får du 12 måneder gratis tilgang til et dynamisk internkontrollsystem spesielt tilpasset frisør, hudpleie og velvære. Systemet loggfører automatisk alle revisjoner — hvem som endret hva og når. Det er den revisjonsloggen som beviser overfor Arbeidstilsynet at bedriften din faktisk driver systematisk HMS-arbeid.

  • Dynamisk HMS-håndbok — alle endringer i frisør, hudpleie og velvære loggføres med dato og ansvarlig
  • Last ned HMS-håndbok som PDF eller Word — alltid oppdatert, aldri utdatert
  • Data lagret utelukkende i EU-datasentre — fullt GDPR-kompatibelt
  • Avvikssystem, risikovurderinger, årsgjennomgang og handlingsplan samlet på ett sted
  • Etter 12 måneder: kr 99/mnd eks. mva — ingen binding, avslutt når du vil

Dynamisk, ikke statisk

Revisjonsloggen viser at HMS-arbeidet er en levende prosess — ikke papirer skrevet én gang og glemt. Det er dette Arbeidstilsynet faktisk ser etter ved tilsyn.

PDF og Word-eksport

Hent ut en komplett, bransjespesifikk HMS-håndbok i ønsket format. Del med nye ansatte, revisor eller tilsynsmyndigheter på sekunder.

GDPR og EU-lagring

All virksomhetsdata lagres utelukkende i EU-godkjente datasentre. Ingen data selges eller deles med tredjeparter.

Alt i ett system

Risikovurderinger, avvik, handlingsplaner, vernerunder og årsgjennomgang — samlet i ett enkelt system, ikke spredt i e-poster og Word-dokumenter.

Klar til å ta HMS-kurset?

Oppfyll lovkravet i Arbeidsmiljøloven § 3-5. Tilpasset frisør, hudpleie og velvære. Kursbevis klart umiddelbart etter bestått eksamen.

Betal kun etter bestått eksamenKursbevis med QR-kodeGratis internkontrollsystem

HMS-kurs for andre bransjer